Är perséinlech Informatioun gëtt net gespäichert an net mat aneren gedeelt 🎭

Gespréicher mat: nei joiners Ebony an Daniel

Neit Joer, nei Leit! Trefft Ebony, Senior Marketing a Community Manager an Daniel, Software Engineer an entdeckt hir 1 Liewensverännerend Gespréich, Liiblings Berlin Restauranten an Top Karriärberodung.

ebony

Senior Marketing a Communautéit Manager

Wat ass 1 Gespréich dat Äert Liewen geännert huet?

Flott Fro! Ech hunn viru kuerzem zwee vu menge noosten Frënn gesinn (no zéng Joer!) a mir hunn e Gespréich iwwer dat wat mir geléiert hunn. Eist Liewen ass anescht, awer d'Lektioune waren déiselwecht. D'Rees fir jidderee vun eis war anescht, awer mir sinn all op déiselwecht Destinatioun ukomm. Mir hunn en neie Respekt fir all aner a wéi mir eis fir verschidde Relatiounen weisen.

Deen einfachste Wee fir WhatsApp Telefonsnummer z'iwwerpréiwen

Gëtt et 1 déi Dir wëllt datt Dir ni hätt?

Ech erënnere mech un e Gespréich mat engem fréiere Chef wou ech ganz oppen an éierlech war iwwer dat wat ech gefillt a mat kämpfen. Ech sinn vun där Roll fortgaang, mech selwer zweifelen an d'Leedung an engem anere Liicht ze gesinn. Ech schei net virun der Schwachstelle, awer dës Interaktioun huet mech wierklech iwwerdenken sou vill mat jidderengem ze deelen.

Stolzst Leeschtung an Ärer Carrière?

Ech mengen de stolzste Moment a menger Karriär muss Mentoring sinn an deenen, déi ech agestallt hunn, ze hëllefen gefördert ze ginn!

Am Liewen?

Meng gréissten Erreeche am Liewen, bis elo, muss mech selwer voll gesinn. Ech denken, datt mir all op verschidde Weeër optrieden an erwaarden datt anerer eis op Weeër gesinn, déi mir eis net gesinn an normalerweis enttäuscht sinn. Ech maachen vill Introspektioun a lauschtere mech selwer. Wann ech weess wien ech sinn, kann ech och Plaz schafen fir anerer ze weisen wéi se wierklech sinn an net wien ech erwaarden datt se sinn.

Wat maacht Dir wann Dir net hei sidd?

Reesen!! Ech hunn en onverzichtbare Wanderlust, deen ech dauernd ernähren. Ech hu viru kuerzem zréck an de Sport a Léift datt de Charles e gesond Liewen ënnerstëtzt. Ech sinn e bëssen doheem, also meng Kazen kuschelen, mat menge Planzen schwätzen, a kachen ass normalerweis wat ech maachen.

Léifsten Berlin Restauranten?

Betje-Äthiopien

Happies

ummi

Firwat wollts du dem Charles matmaachen?

Déi einfachst Saach. Wann ech d'Firma recherchéiert hunn, huet et Gléck opgeruff. Ech wousst, datt ech hei opbléien a genéisst mat der Equipe ze schaffen.

Wéi war den Interviewprozess?

Am Ufank hunn ech geduecht datt et en anere langweilege Prozess wier. Endlos Uriff an E-Mailen. Nee nee. Ech hat e wonnerschéinen éischten Uruff mam Umal, de Fallstudie war (schockéierend) lëschteg ze maachen, a wärend der Plaz war jiddereen ganz begréissend. Et war e glat Prozess.

Wat bleift am Kapp iwwer d'Onboarding?

Charles hëlt GDPR ganz eescht!

Wéi fillt Dir Iech no engem Mount hei? Selwecht / anescht / éischt Andréck?

Matmaachen an der feierlecher Zäit vum Joer huet seng Virdeeler an Nodeeler. Et ass kloer datt ech an enger ganz ambitiéiser a jovialer Equipe ugeschloss sinn. Ech sinn ëmmer nach a menger Roll etabléiert. Meng Impressioune sinn no engem Mount onverännert.